Gaji UMR dan UMK Kota Pematangsiantar

Gaji UMR dan UMK Kota Pematangsiantar termasuk Upah Minimum Kabupaten (UMK) memiliki kisaran diantara Rp. 2.000.000 sampai dengan Rp. 3 juta, untuk lebih detailnya silahkan baca pada postingan berikut.

Gaji UMR dan UMK Kota Pematangsiantar

Pada postingan hari ini kita akan memberikan penjelasan perilah Gaji UMR dan UMK Kota Pematangsiantar dan Gaji UMK daerah yang ada di Indonesia.

Apakah anda ingin memperoleh gaji/upah yang layak dan sesuai dengan ketetapan Pemerintah Daerah atau sesuai UMR / UMK? Caranya sederhana saja, kamu hanya perlu mengunjungi website ciss.asia serta menggali tahu besaran Gaji UMR Provinsi Sumatera Utara atau Gaji UMK Kota Pematangsiantar tahun 2021.

Gaji/perolehan UMR, UMP, UMK dan Gaji Pokok itu memiliki perbedaan, saya akan menjelaskan secara rinci dalam artikel ini.

Apakah arti Gaji UMR

UMR yaitu Upah Minimum Regional, merupakan gaji standar minimum yang digunakan oleh pengusaha atau pemain industri untuk memberikan upah kepada buruh dalam lingkungan bisnis atau pekerjaan.

Apakah arti Gaji UMP

Berbincang mengenai gaji di Kota Pematangsiantar, tidak terlewat dari kata UMP yaitu Upah Minimum Provinsi yang menggantikan UMR. Sama sebagaimana UMK, sebutan ini mulai digunakan dan dipakai semenjak diterbitkannya Kepmenaker No. 226 Th. 2000.

Secara garis besar, pengertian UMP dapat dimaksudkan sebagai tolak ukur upah minimum dalam suatu wilayah tingkat provinsi dan mencakup seluruh zona baik itu Kota ataupun Kabupaten di daerah tersebut. Sama seperti UMK, ketetapan ini disahkan oleh Gubernur.

Apa pengertian Gaji UMK

UMK yaitu Upah minimum Kabupaten, bayaran gaji bulanan terkecil. Tertulis dalam peraturan Menteri Ketenagakerjaan Indonesia Nomor 15 Tahun 2018 Pasal 1 Nomor 1.

Ini bisa saja terdiri dari pendapatan tanpa kompensasi. Namun, totalnya juga dapat menjadi gaji pokok plus distribusi tetap.

UMK berarti upah kabupaten/kota minimum. Sebab itu, dapat disimpulkan, UMK adalah tingkat gaji terkecil yang berlaku di kabupaten/kota tertentu.

Walaupun UMK adalah lingkungan bupati / walikota, angka tersebut sudah ditentukan oleh gubernur. Walaupun demikian, Kepala provinsi ini perlu mempertimbangkan usulan bupati / walikota.

Hal ini tertera dalam Pasal 47 (3) PP 78/2015.

Perhitungannya sendiri mengimplikasikan kebutuhan hidup yang layak, pertumbuhan ekonomi, serta produktivitas, Pasal 47 (4) PP 78/2015.

Perbedaan Gaji UMR, UMK dan UMP

Berbincang perihal tidak sedikitnya istilah yang menjelaskan upah minimum di Kota Pematangsiantar seringkali menimbulkanmemnyebabkan bimbang. Soalnya, secara sekilas gaji UMR, UMK, UMP tampak setara. Supaya tidak susah membedakannya Anda dapat meninjau dari beberapa unsur dibawah ini:

1. Pihak yang Bertugas Mengeluarkan Ketentuan
Kalau ingin mempelajari lebih mendalam mengenai perbedaan antara UMR, UMK maupun UMP sebenarnya bisa dilihat dari beberapa poin berikut. Salah satunya adalah berdasarkan pejabat yang bertugas dalam membuat dan menyetujuinya.

Berlandaskan dari Undang Undang Ketenagakerjaan Nomor 13 Tahun 2003, menjelaskan bahwa UMR disahkan oleh Menteri tetapi atas rekomendasi Komisi Penelitian Pengupahan serta Jaminan Sosial Dewan Daerah. Beda dengan UMP dan UMK yang disahkan oleh Kepala Provinsi dengan mempertimbangkan kebutuhan hidup yang cukup.

2. Masa Waktu Peninjauan
UMR, UMK dan UMP juga bisa dibedakan dengan memperhatikan dari segi Masa Waktu Survei. Hal tersebut merujuk berdasarkan UU Menteri Tenaga Kerja No 226 Tahun 2000 yang telah melaksanakan perubahan beberapa pasal di dalam Peraturan Menteri Tenaga Kerja Nomor 01.

Dalam Undang Undang tersebut, ditegaskan bahwa ada hal-hal yang membedakan lamanya jangka pengkajian. Ketentuan besarnya gaji UMP paling lambat 60 hari, berbeda halnya dengan UMK yang harus ditentukan paling lambat 40 x 24 jam, meskipun ke-2 nya bersamaan dilakukan satu kali dalam setahun.

3. Masa Pemberlakukan Ketentuan
Layaknya yang sudah disinggung pada uraian diatas, karena UMR, UMP dan UMK mempunyai jangka waktu penetapan yang tidak sama. Anda juga bisa membedakan dari ke-3 istilah itu dari jangka pemberlakuan keputusan tersebut.

Dapat disebutkan untuk gaji UMP mulai disahkan secara bersamaan berdasarkan perintah dari pemerintah Provinsi tiap tanggal 1 November. Berbeda pula dengan Gaji UMK yang diputuskan serta dipublikasikan paling lama tgl 21 pada bulan yang sama.

4. Anggaran Jumlah Kenaikan
Perbedaan lainnya antara gaji UMR, gaji UMP dan gaji UMK dapat Anda lihat berdasarkan perkiraan besaran nominal kenaikannya. Pastinya dalam hal ini dibuat dengan mempertimbangkan beberapa hal penting seperti, kebutuhan hidup cukup, memperhatikan produktivitas dan pertumbuhan ekonomi.

Dalam Undang-undang Ketenagakerjaan dipaparkan bahwasanya gaji UMP dan gaji UMK selalu naik setiap tahunnya. Nominal perhitungannya berlandaskan dengan peningkatan inflasi ditambahkan tingkat nilai tumbuhnya Produk Domestik Bruto (PDB) dari Badan Pusat Statistik (BPS).

5. Jumlah Nominalnya
Poin berikutnya yang menjadi pembeda antara gaji UMR, gaji UMP dan gaji UMK bisa dilihat dari besarnya nominal yang diberlakukan pada suatu cakupan daerah tersebut. Seperti yang dipaparkan sebelumnya, tiap-tiap area bisa jadi standar minimal upahnya berbeda.

Apabila dikomparasikan jumlah nominal gaji UMK umumnya lebih besar dari gaji UMP. Pastinya dalam hal ini dipengaruhi karena faktor yang digunakan dalam perhitungannya. Jadi jangan tercengang jika jumlah standar upah di Kota atau Kabupaten cukup besar dibandingkan tingkat Provinsi.

Gaji UMR dan UMK Kota Pematangsiantar 2021

Dibawah ini ialah rincian nominal gaji UMR Kota Pematangsiantar tahun 2021:

Kabupaten KotaUpah Minimum Provinsi (UMP) dan Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK)
2018201920202020
Sumatera Utara2132189230340324994232499423
Nias2217476239554025603362560336
Mandailing Natal2296250248070026918082691808
Tapanuli Selatan2476505267536829030422903042
Tapanuli Tengah2414949260887028308842830884
Tapanuli Utara2169223234341225428362542836
Toba Samosir2276521245932626686152668615
Labuhan Batu2469891266822328952892895289
Asahan2401172259398728147352814735
Simalungun2224036240262626070892607089
Dairi2136260230780225041952504195
Karo2619234282955930703543070354
Deli Serdang2720100293852431885923188592
Langkat2312670249837727110002711000
Nias Selatan
Humbang Hasundutan2153183232608325240332524033
Pakpak Bharat
Samosir2259428244086026485772648577
Serdang Bedagai2447714264426528692922869292
Batu Bara2722641294126931915713191571
Padang Lawas Utara2361120255071827677842767784
Padang Lawas2333860252126827538272753827
Labuhanbatu Selatan2500330270110629309702930970
Labuanbatu Utara2447714264426628692932869293
Nias Utara2164991231272325095362509536
Nias Barat
Sibolga2562563276833730040003004000
Tanjungbalai2407733260107428224252822425
Pematangsiantar2133977230533525015192501519
Tebing Tinggi2164992233884025378762537876
Medan2749074296982532225573222557
Binjai2230597240971426147812614781
Padangsidimpuan2283000246632526762092676209
Gunungsitoli2220757239908426032462603246

Jumlahnya tergantung daerah masing-masing yang menyesuaikan dengan kebutuhan dasar, inflasi, standar hidup dan variabel lainnya.

Skemanya, pengupahan yang dikenal adalah Upah Minimum Regional (UMR).

UMR merupakan upah minimum yang ditetapkan oleh gubernur, dan menjadi acuan pendapatan tenaga kerja di daerah terkait.

Istilah UMR kemudian mengacu pada Upah Minimum Provinsi (UMP) dan (Upah Minimum Kabupaten / Kota (UMK)).

UMP yaitu perubahan nama UMR Tingkat I yang ditetapkan oleh gubernur, sedangkan UMK merupakan UMR Tingkat II alias standar upah minimum yang berlaku di tingkat kabupaten / kota.

Meski dalam praktiknya sudah tidak digunakan lagi, namun UMR masih sering disebut dalam perilaku UMP dan UMK.

Gaji UMR Tertinggi di Indonesia

Nah, berikut ini untuk 10 provinsi gaji UMR tertinggi di Indonesia diantaranya:

Kabupaten Karawang Rp 4.798.312
Kabupaten Bekasi Rp 4.791.843
Kota Bekasi Rp 4.782.935
DKI Jakarta Rp 4.416.186,548
Kota Depok Rp 4.339.514
Kota Cilegon Rp 4.309.772
Kota Surabaya Rp 4.300.479
Kabupaten Gresik Rp 4.297.030
Kabupaten Sidoarjo Rp 4.293.581
Kabupaten Pasuruan Rp 4.290.133

Itulah barangkali tulisan mengenai Gaji UMR dan UMK Kota Pematangsiantar, {tiap tahun|setiap tahun|per tahunnya biasanya gaji UMR dan UMK ini berubah dan pastinya diumumkan kepada pekerja/buruh. Wassalam…. ciss.asia